Contralor(a)

Estamos buscando un(a) Contralor(a) para asegurar la gestión financiera, garantizar el cumplimiento regulatorio y optimizar procesos clave en una empresa del sector de gas GLP. Buscamos a una persona estratégica, orientada a resultados y con sólida experiencia en NIIF, gestión de riesgos y liderazgo de equipos.

Funciones:

Aseguramiento de Gestión e Información Financiera

• Diseñar e implementar procesos financieros y operativos que aseguren la confiabilidad y precisión de la información para la toma de decisiones estratégicas.
• Supervisar la consolidación y presentación de los estados financieros, asegurando su conformidad con las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y las políticas del grupo corporativo.
• Coordinar la preparación de reportes financieros y operativos para las instancias regulatorias locales (ej.: ARESEP) y para la casa matriz.

Cumplimiento Regulatorio y Corporativo

• Garantizar el cumplimiento de las normativas locales aplicables a la industria de gas GLP, incluidas las directrices de ARESEP, Hacienda y otras entidades gubernamentales.
• Velar por la correcta implementación de las políticas y procedimientos establecidos por el grupo corporativo, incluyendo auditorías internas y externas.
• Actuar como enlace entre la empresa y el grupo corporativo para garantizar la alineación de objetivos y estrategias.

Eficiencia Operativa y Gestión de Riesgos

• Desarrollar, implementar y monitorear controles internos que optimicen los procesos operativos, financieros y administrativos.
• Identificar riesgos operativos, financieros y regulatorios, proponiendo soluciones efectivas para su mitigación.
• Fomentar iniciativas de mejora continua en los procesos de gestión financiera y operativa.

Supervisión y Liderazgo

• Liderar al equipo de auditoría interna y a los colaboradores financieros, promoviendo el desarrollo profesional y el trabajo en equipo.
• Coordinar con las áreas funcionales para asegurar la alineación con las metas corporativas y regulatorias.
• Análisis y Soporte Estratégico
• Proveer análisis financieros y operativos clave para soportar decisiones estratégicas de la gerencia y la junta directiva.
• Colaborar en la preparación y negociación de revisiones tarifarias con ARESEP y otros entes reguladores.

Requisitos del Puesto:

• Licenciatura en Contaduría Pública, Finanzas, Administración de Empresas, Economía o carreras afines. (Indispensable)
• Incorporación al Colegio de Contadores Públicos de Costa Rica. (Indispensable)
• Conocimiento avanzado de NIIF y legislación fiscal costarricense. (Indispensable)
• Maestría en Finanzas, Auditoría o Administración de Empresas.(Deseable)
• Certificaciones profesionales como CIA (Certified Internal Auditor), CPA (Contador Público Autorizado), CISA (Certified Information Systems Auditor) o similar.(Deseable)
• Experiencia laboral en firma de Auditoria.(Deseable)

Experiencia Requerida:

• Al menos 5 años en roles de contraloría, auditoría o finanzas, con experiencia comprobada en industrias reguladas. (Indispensable)
• Experiencia en la implementación y supervisión de controles internos. (Indispensable)
• Experiencia en empresas multinacionales o grupos corporativos. (Deseable)
• Participación en procesos de negociación con entes reguladores. (Deseable)
• Experiencia en manejo de personal. (Deseable)

Conocimientos Técnicos Requeridos:

• Dominio avanzado de sistemas contables y ERPs como SAP, Oracle o similares. (Indispensable)
• Gestión de presupuestos y análisis financiero avanzado. (Indispensable)
• Conocimientos en herramientas de análisis de datos (Power BI, Tableau) y automatización de procesos.(Deseable)
• Familiaridad con estándares internacionales de gestión de riesgos (ISO 31000).(Deseable)

Habilidades y Competencias Requeridas:

• Pensamiento estratégico y analítico. (Indispensable)
• Alta capacidad de organización y priorización. (Indispensable)
• Liderazgo efectivo y habilidad para gestionar equipos multidisciplinarios. (Indispensable)
• Orientación al detalle y capacidad para manejar información confidencial. (Indispensable)
• Innovación y enfoque en mejora continua. (Deseable)
• Habilidad para influir y negociar con diferentes niveles organizativos. (Deseable)
• Adaptabilidad para operar en entornos dinámicos y de alta regulación. (Deseable)

Información de la empresa:

• Horario: L a V de 8 am a 5pm - Sábados de 8 a 12md
• Vehículo de la empresa

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